期間工クエスト～長期休暇があった月の期間工の給与はいかに～
どうも
ハデスです。
期間工にとって給与的に苦難の月である9月分の給与がでました。（マツダでは8/11～9/10までの給与が9月分の給与です）
期間工は日給で働いているためゴールデンウィーク、お盆、正月がある月は出勤日数が少なくなり、給与が減ります。（長期休みに休出してれば話は別ですが）
ゴールデンウィークの時もこれを経験しましたが、ゴールデンウィーク時にはマツダの祝い金が15万円いっしょに振り込まれたので、少ないという感覚はありませんでした。
しかし、今回は祝い金もありません。
かなり少なくなることを覚悟してました。
結果はこんな感じです
期間工マツダの9月分給与
出勤状況
総労働日数 13日
日勤 6日
夜勤 7日
残業 28.5時間
休出 なし
有休休暇 2日
支給金内訳
本給 121500
時間外賃金 45000
深夜割増賃金 24000
特定時間割増賃金 7500
皆勤手当て 20000
現物住居費 3100
食事手当 15000
総支給 236100
控除
所得税 5300
雇用保険料 700
健康保険料 5300
厚生年金保険料 14700
給食代 4500
現物住居費 3100
控除費合計 33600
手取り 202500円
という結果でした。何とか20万円割れは免れました。
金額は他の月より８万～９万円ほど少なくなるという結果になりました。
ただ、お盆で１０日まるまる休んでいるので、この金額には結構満足してます。
18万くらいになるんじゃないかと覚悟してたので。
ちなみに、休出を２日した２年目の若手社員の手取りは１８万円と期間工よりも少なかったです。
寮費２万円と組合費等が引かれているとはいえ、休出してない我々期間工より少ない事実を知り、やってられんわと笑ってました。
マツダの期間工は社会保険料が特別に安いことや、食事手当、皆勤手当ては固定で３５０００円もらえるので、長期休暇があっても、悲惨な給与にはなりにくいようです。
ただし、来月１０月から社会保険が計算しなおされ、社保の金額が２万円くらい上がる計算なので、上がる前の９月に長期休み分の給与がもらえるのはまだ救いです。
あとがき
今月の給与は長期休みの影響を受けましたが、来月は満了金も支払われます。
マツダ最後の給与がどんなものになるか楽しみです。
マツダの給与が全部でた後に総額と感想、あとはPEOとの給与半年分を比較する記事を書きたいと思ってます。
出勤日数はあと１０日をきっているので、最後まで気を抜かずに勤め上げたいと思います。
それではまた。
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