新しい派遣の形PEO7ヶ月分の手取り公開
どうも
マツダを満了した後、本格的にダイエットをしないと次の期間工にいけないほどやばい
ハデスです。
ジム申し込みます(笑)。
本日は7ヶ月所属していたPEOの手取りを公開し、少し分析をしていきます。
目次
PEOに所属していた7ヶ月分の手取り給与+ボーナス
9月分 | 273,000円 |
10月分 | 298,000円 |
祝い金 | 117,000円 |
11月分 | 336,000円 |
12月分 | 309,000円 |
1月分 | 274,000円 |
2月分 | 173,000円 |
3月分 | 210,000円 |
合計 199,9000円
という結果になりました。
手取りの給与でこのくらいです。
月収の平均にすると約284,000円でした。
補足事項
9月分は社会保険料引かれてません。
11月分は年末調整で給与が高くなっており
2月分はインフルエンザにより7日欠勤してます。私が派遣されていた工場の場合1日欠勤につき12,800円が控除されるため、普段よりも10万円以上手取りが下がってます。
3月分は有休消化で10日間休んでおり、残業代が少ないのと、レオパレス退去費として3万円引かれているので、給与少なめです。
ハデスの給与から分析するPEOの報酬
私のPEOの額面の給与は258,000円でした。
私の部署は常日勤でしたので、昼夜勤務の方だと割増賃金などで私よりも2万円ほど手取りは多いと思ってください。
残業+休出で時間外労働は45時間らか60時間の間でした。
祝い金が少なめなことや満了金がない為、いかに残業を多くしてお金を稼ぐかがPEOの稼ぎのスタイルです。
固定給の為、長期連休がある5月、8月、1月分の給与も悲惨なことにはなりません。
どんなに休みが多かろうが、残業0だろうが、手取り20万円をしたまわることはありません。
短期で死ぬほど残業すれば期間工より稼げる
PEOは期間工と違い、各会社の就業規則ではなく、法律に縛られます。
各会社の就業規則は法律より、労働者に有利に作られてます。(労働組合が強いため)
よって期間工よりPEOで派遣されているほうが、残業は多いです。
1年のうち6ヶ月間は80時間の残業ができます。
よってPEOで80時間の残業を詰めてやれば、毎月手取り40万円以上の手取りがもらえるので、期間工より理論上は稼げます。
ただし、きつさはハンパじゃありません。
PEO必要経費は期間工よりかかると思ってよし
PEOの場合は、住居はレオパレスもしくはレオパレスと同タイプのアパート確定です。
家賃は無料ですが水道光熱費は実費ですし、諸事情により社会保険が高めです。
おまけに退去するときに、部屋の清掃費として一律3万円最後の給与より天引きされるので、実質的手取りはもう少し下がります。
ただ住居はレオパなので、住居のストレスはないし、風呂、トイレも自由なので快適ではあります。
PEOの給与についての総括
私は可もなく不可もなくだったかなと思います。
もちろん期間工にくらべると少し寂しい感じもしますが、20歳の女の子もいてこのくらいの給与もらっていたので、その子たちにとってはすごくいい給与だと思いますし。
何事のなく働けば7ヶ月で200万から250万くらいは稼げるのがPEOです。
今回は私ハデスの新型派遣PEOの給与紹介でした
それではまた。
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Comment
PEOで12ヵ月経過して手取り、やっとこさの400万達成。
ただ、4ヵ月連続の45時間越え連発、4月からずーっと休出月4回のフル出勤だったけど…
P.S.
近くPEOを出る予定ですー
またそのうち直電します^^
元同じ物件の住人(まだ住んでるけど)より
バレましたか・・・。
ってそりゃあバレるよね。
エピソードの愚痴をさんざん語り合ったんだから。(笑)